——3044永利集团黨總支工作總結
學院黨總支下設7個黨支部，現有黨員164名，其中：教職工黨員42名，均為正式黨員；學生黨員121名，學生黨員中正式黨員78人、預備黨員43人；退伍軍人黨員臨時挂*1名。2007年以來，3044永利集团黨總支在學校黨委的正确領導下，堅持以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想為指導，以深入學習實踐科學發展觀為主題，以創建“領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群衆反映好等五個好”先進黨總支為目标，以培養“帶頭學習提高，帶頭争創佳績，帶頭服務群衆，帶頭遵紀守法，帶頭弘揚正氣”五帶頭”的優秀黨員隊伍為重點，紮實有效開展“創優争先”活動。以良好的精神狀态和卓有成效的工作，與時俱進，開拓創新，努力開創黨總支工作新局面，從而為我院以“轉型“促升級，以改革促發展，持續提升學院辦學實力，提供了堅強有力的思想政治保證。
一、工作回顧
1、深入學習實踐科學發展觀。
在學習實踐科學發展觀活動中，學院黨政領導班子通過學習調研、征求意見、開展讨論，統一思想，最後形成了四點基本共識。一是要發展，必須準确把握高等醫學教育規律；二是要發展，必須不斷創新辦學理念和管理體制；三是要發展，必須不斷提升學院内涵建設；四是要發展，必須把握社會對醫學人才的需求。通過學習進一步明确了學院科學發展的定位和思路；強化了為基層培養醫學人才的意識；推進了學院的教學與科研；促進了教風學風建設。全體黨員和幹部能從自己的崗位實際出發，積極發揮黨員的先鋒模範作用，有效地帶動和影響其他幹部群衆，共同營造積極向上的精神風貌。
2、開展創先争優活動。學院黨總支緊緊圍繞“把握高等醫學教育規律，緊密結合3044永利集团實際，加強學院内涵建設，不斷提升辦學水平”這一主線，紮實推進人才隊伍建設工程、學科專業建設工程、教學質量建設工程，以創先争優活動為契機，努力開創學院科學發展的新局面。創先争優活動按照3044永利集团的實施方案有條不紊的開展。黨總支根據學校要求安排部署并完成了承諾和點評工作，取得了前一階段工作的成效。學院基層黨組織以“推進教育教學改革，不斷提高人才培養質量”為主題，把開展創先争優活動與學院建設發展、學科專業建設、教學與科研、人才培養質量結合起來，深入開展創建優良教風學風、教學比武、科研競賽、學生專業技能訓練主題實踐活動，不斷提升教學質量、科研能力和管理水平。教師黨員以“樹立良好師風，争當育人标兵”為主題，深入開展師德師風建設，教學科研競賽，提高教育教學質量的主題實踐活動，争當師德标兵，教學能手、科研骨幹。學生黨員以“立志成才，報效祖國”為主題，深入開展創建優良班風學風，專業技能競賽的主題實踐活動，争當學習标兵，遵紀守紀模範。管理和服務崗位黨員以“改進作風，搞好服務，提高效能”為主題，深入開展比學習、比團結、比服務、比效能、比貢獻“的主題實踐活動，争當優秀共産黨員。
3、加強組織建設，努力提升工作水平。
一是按照 “黨要管黨”的要求，把黨總支工作列入學院工作重要的議事日程，精心組織、周密安排，做到有計劃、有措施、有檢查、有總結。二是根據3044永利集团在外實習的學生黨員較多，為了加強對實習生黨員的管理，發揮學生黨員在實習過程中的模範帶頭作用。制定了《3044永利集团流動黨員管理暫行辦法》，要求流動黨員在實習單位，參加實習醫院黨員的組織活動、政治學習及其它方面的活動；充分發揮黨員的先鋒模範作用；定期向所屬的黨支部寫書面彙報，預備黨員要求每個季度一次；實習一年結束後，由實習醫院黨組織出具書面綜合材料，如實反映實習生黨員在醫院實習期間各方面的表現情況。使實習生黨員接受學校和實習單位的雙重教育管理。三是做好黨費收繳及提成部分開支管理。
4、做好發展黨員工作，全面提高黨員的素質。
（1）4年中舉辦建黨積極分子培訓班9期，共有738名學生和3名教師參加了培訓，經理論教學及閉卷考試，共有628人獲得合格證書。
（2）認真做好建黨對象培養考察工作，4年中經團組織推薦，黨支部讨論，确定367人培養對象，并指派正式黨員進行培養。在推優、确定培養對象工作過程中，均實行民主、公開、公示制度。09年為全體教工黨員就擔任培養聯系人工作進行專題輔導，講述“入黨培養聯系人的主要任務”。要求對培養對象嚴格要求，認真考察，材料書寫要規範。
（3）認真做好發展黨員工作。按照“堅持标準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針和“成熟一個，發展一個”的原則，切實做好組織發展工作，4年中共發展新黨員299名，其中學生297人、教師2人。
（4）落實黨員異動管理工作。因工作和學習的需要，四年共轉入組織關系63人，其中教師9人，學生54人。轉出黨員組織關系259人，其中教師7人，應屆畢業生252人。
二、取得的主要成績
4年來，在學校黨委的正确領導下，3044永利集团全體共産黨員齊心協力，共同努力，積極創造條件，取得了較好的成績，在教學、科研、管理等方面，處處都體現黨員的先鋒模範帶頭作用，石莺、王小莉、周衛華、唐瑩等黨員獲得校級教學新秀、教學能手；2007年陳正英同志經中共湘西自治州委及湘西自治州人民政府批準榮獲優秀共産黨員稱号，并給予記二等功獎勵；姜麗同學榮獲省級優秀共産黨員。2008年，護理系支部被評為校級先進黨支部；彭秀翠同志被評為校級優秀黨務工作者；王元、易光明、李繼紅被評為校級優秀共産黨員。2010年，護理系支部被評為校級和省級先進黨支部，王元同志被評為校級優秀黨務工作者；廖浩、彭光明、王小莉被評為校級優秀共産黨員；許芬芬同學被評為校級優秀共産黨。2011年，學生第二黨支部被評為校級先進黨支部；劉亮晶同學被評為省級優秀共産黨員，陳正英同志被評為校級優秀黨務工作者；彭光明、向志剛同志、歐陽黎同學被評為校級優秀共産黨員。
1、加強廉政教育，提高黨員的責任感
定期組織黨員觀看《天鑒》、《賭之害》等反腐倡廉電教片、優秀共産黨員的先進事迹教育片《平凡中閃光》及廉政教育片《污染的代價》，通過觀看以上正反兩方面的教育片和種形式學習，做到廉潔從政，廉潔從教，在思想政治上與黨中央保持高度一緻，同校紀委的重大決策保持一緻，增強反腐倡廉意識。讓黨員從中受到教育，同時提高黨員的責任感，并将所學的發揮出來。積極參加校紀委組織的《廉政準則》考試，考試成績平均91.13分，在全校46個單位中排名第四名。
2、教學質量持續提升，教學改革有力推進。
一是重點抓了課堂教學水平的提升，學院推出了“公開課”、“示範課”教學，促進了教師課堂教學在教學方法、教學手段、教學内容的優化和提升。二是定向抓了科研與教學的良性互動，鼓勵學生創新性項目的立項和開展，為他們搭建平台，尤其是要求老師将科研精華及時整合到教學内容中，建構全新的教學體系，使得教學内容向學術研究兼容性轉化。三是下力抓了教學督導工作的開展，重新組建學院教學督導團。四是強勢抓了“教風學風建設月及基本技能強化訓練”。将基本技能強化訓練與教風學風建設月進行了整合，形成“一年一貫制”的教師與學生全面互動和對接的重大教學活動，其根本目的就是“嚴教風、正學風、強技能”,這項活動産生了愈來愈明顯的集聚效應和邊際效應，不僅教風學風有了一定提升，學生臨床技能的訓練也有了較好的機制保證。五是精心抓了實驗室建設工作。我院實驗室儀器設備總值将達1400萬元左右。今年還将原醫學實驗中心分解為基礎醫學實驗室和臨床技能實踐教學中心兩大闆塊。六是積極抓了質量工程項目。2010年以來主編參編各類教材8部，教學能手、教學新秀各1人。護理學教學團隊獲校級“優秀教學團隊”，獲省級大學生創新實驗項目3項，校級大學生創新性實驗項目6項。有2個教改項目獲省級立項。七是努力抓了實習基地的建設調整工作。新增實習醫院兩所，州民族中醫院獲得省級優秀實習基地。我院實習生在實習醫院較受歡迎，湘雅三所附屬醫院，從我院招聘護理專業學生是所有在這幾所醫院實習的學校中較多的學院。湘雅三醫院和張家界市醫院的我院實習生參加醫院組織的三基和技能考試中，均取得前三名的好成績。八是持續抓了教研室建設。重視精品課程、重點課程的建設，并以學期為單元下撥教研室專項經費給各教研室。學院還加大投入，為每個教研室新配備了電腦。
通過以上各項工作的合力，我院的教學工作在質量、效益上又邁上了一個新台階。教學管理工作已經連續三年獲學校先進單位，
3、學術科研工作高歌精進，學科建設向縱深發展。
一是項目建設更有“深度”。 2010年獲國家社科基金立項1項，2011年獲國家自科基金立項1項。目前，學院承擔的包括國家級、省廳級、州級和校級科研項目經費總額已達200萬元，創出建院以來的新高。二是論文成果更有“亮度”。學術論文質量穩步上升，科研成果逐年增加。2010年實現了省級科技成果獎零的突破，實現了SCI文章“零基”起步，全年發表學術論文71篇，其中SCI收錄1篇，CSCD收錄期刊19篇，省級科研和教改成果獎各1項。校級教學成果二、三等獎各1項。三是平台建設更有“效度”。醫學研究所的工作步入正軌。在省中醫藥管理局領導的關心下，成立了劉氏推拿研究所，并啟動相關前期研究工作。四是學科建設更有“高度”。配合相關學院申報成功生物學一級學科碩士點，為學院實現碩士點零的突破、實現辦學層次曆史性跨越提供了大前提。護理學因“新晉”一級學科，為其學科和專業學位點的申報提供了支撐，為此，學院集中資源，給予重點突破，做了大量前期工作，亦取得了可觀進展。五是學科投入更有“力度”。學院于5月4日召開了學科專業建設的動員大會，為碩士點申報“造勢”，為改革轉型“吹風”，學院黨政聯席會議還作出決定，為實現學科專業建設工作的重大突破，特斥資30萬元用于學科專業建設，這是學院自成立以來，較大手筆的學科投入，也彰顯了學院實現辦學層次重大突破的決心。學院科研工作連續三年榮獲學校科研工作先進單位。
4、人才和師資隊伍建設勢頭良好，專業建設尋求“突圍”。
一是“人才強院綱要”推進“有序”。學院二屆一次教代會通過的《人才強院綱要》正有步驟的實施，立足構建相應的操作機制和具體措施，并根據形勢的發展和情況的變化，對相關條目進行了微調，出台了相關配套政策。二是人才和師資隊伍建設“有成”。 4年來，選送近20名教師到重點大學就讀博士、碩士；引進各類專業教師、實踐教學人員20餘名（其中海外優秀學者1名）；學院導師自己培養青年教師3名，已全部通過驗收，師資隊伍建設取得了顯著成績。三是優化中層幹部隊伍“有方”。學院通過多種綜合措施，選拔了3名幹部充實到學院中層職能部門，并通過重新聘任系、部、室正副主任。使得中層幹部隊伍年齡結構、能力結構整體得到優化，整體活力較有提升。學院還在校内第一個舉辦了中層幹部隊伍培訓班，院主要領導為他們上課，使他們在政治上、業務上更快成長。四是“借智”工程實施“有力”。2010年與4名特聘教授續簽了聘任協議，并且就對口支援相關工作進行磋商和論證探索，培育對口支援項目，尋求“點對點”和“面對面”兩種對口支援模式的有效對接。五是專業建設工作運作“有緻”。臨床醫學專業順利通過了校級特色培育專業的建設期驗收，并且正式立項為校級特色專業。并且組織申報了《影像醫學》新專業。
5、開展豐富多彩的校園活動，構建和諧校園。
學院職工代隊積極參加學校組織的建黨90周年唱紅歌比賽都榮獲二等獎；參加學校舉辦的建黨90周年紀念大會和利用暑假外出學習考察使黨員同志們回顧了黨的曆史，重溫了入黨誓詞，進一步明确了自己作為黨員應盡的責任和義務。
6、學生管理工作取得了豐碩的成果。
一是學生管理工作高效有序。針對女生多、跨校區、學生流動性強、辦學條件和學生生活環境較差以及醫學學習的高投入、嚴要求等具體情況和特殊要求，3044永利集团學管工作難度較大。但我們的學生管理始終保持特有的優勢，并且不斷探索新的路徑，尋求新的進步，取得新的成績，主管領導和學工辦、班主任克服了許多困難，做了大量創造性的思想政治工作，取得了良好的工作業績。二是多項活動有聲有色。無論是新生開學典禮，畢業典禮還是其它重要活動，組織工作周密到位，質量較高；新生軍訓工作每年都取得了令人矚目的成績。紅歌比賽榮獲全校第二名，英語話劇競賽獲學校特等獎。迎接紅十字會日和5.12晚會富有創意，策劃組織比較成功，博得各方好評。三是學風建設成效顯著。連續4年實施了“學風建設月”主題活動，以求真務實的作風推進此項工作，尤其是注重構建有我院自身特色的德育教育體系，培養出“務實精神、求實品格、紮實基礎、踏實作風、真實内涵”方面較有心得，使學生打下了我院“嚴勤實”的烙印，受到社會的肯定和好評。四是就業工作拓展保持強勢。就業工作拓展有深度、有力度、有亮度，擴大了輻射面，三個專業的學生就業勢頭較好，一次就業率有新的提升，就業路徑拓展更加多樣化。學生考研率逐年提升；與實習醫院的合作機制更加牢固和優化，與多家醫院建立了對接機制，“中南大學湘雅醫院護理人才合作培養學校”已于2011年6月2日在我院挂牌。
三、今後的主要工作
面對醫學教育形勢正發生着重大深刻的變化，衛生事業發展提出的新問題和帶來的新機遇，使得我院全體師生目前正面臨着重大挑戰。歸納起來學院黨總支将和行政一道，緊緊圍繞創學院“以“轉型“促升級，以改革促發展，持續提升學院辦學實力”工作目标開展工作，紮實推進黨的基層組織建設和黨員隊伍建設，找到行之有效的實踐載體和動力機制，進一步調動和激發廣大黨員積極性創造性，把廣大黨員推動科學發展的積極性創造性保護好引導好。結合院情，總支将今後的主要工作内容歸納為：三項改革，四大重點工程，五項常規工作。真正讓“科學發展上水平、黨員幹部受教育、師生員工得實惠”。
1、解放思想，深入學習科學發展觀，有序推進三項改革
深入學習貫徹落實科學發展觀，對于推進學院各項工作的又好又快發展具有重要的現實指導作用和深遠的曆史影響。如何在新的形勢下，全面領會把握科學發展觀的深刻内涵，并将其運用和指導實際工作，是每一名黨員應積極面對、深入思考和努力實踐的一個新課題。廣大黨員應該繼續深入學習貫徹黨的路線、方針、政策，堅持“一個中心，兩個基本點”，積極帶領黨員、群衆出色地完成各項生産、工作任務，推動學院建設與發展。
——院内分配制度的調整及教師教學科研定位改革。一是随着學院自主辦學經費的增加，從辦學經費的增量中适度加大院内分配制度中科研權重的考核分配。二是對教師教學科研定位的基礎上進行分類考核。三是适度增加教學科研獎勵的額度和調整相關獎勵的項目。
——院内中層幹部目标考核的改革。适度提高系部教研室主任津貼，強化責任制和工作實績的考核。
——配合學校做好定崗定編和校内分配制度改革。實行學科（方向）帶頭人責任制，制定相應條例，分類進行考核。
2、凝聚人心，開拓創新，打造“四大重點”工程
總支将不斷增強黨員的創新意識、創新精神、創新能力，促使廣大師生黨員的思想更加統一，行動更加自覺。大家都能緊密學院中心工作，想學院之所想，急學院之所急，踏踏實實地做好本職工作，為學院宏偉藍圖的實現奠定堅實基礎。
——碩士點建設工程：實現辦學層次新突破。一是按碩士點标準進行相關學科的二級點建設，進一步提升學科實力，力争1-2個二級學科成為碩士點主要建設單位，明年實現首屆碩士招生。二是護理學一級學科學科點和專業學位點的申報的準備工作，力争明年獲得成功。
——人才隊伍建設工程：實現師資水平新躍升。一是廣辟渠道“求”人才，加大力度，拓展路徑，主動出擊引進高層次優秀人才，給予安家費，争取學校特殊優惠政策；二是營造環境“留”人才，用“心”留人，以“情”吸才，提升待遇，解決困難，搭建平台，關心高學曆、高職稱和青年教師；三是加大成本“育”人才，加大現有教師培養力度，加快教師“博士化”進程，有序送中青年教師訪學和進修，啟動教師出國程序；四是“借智”工程用人才，進一步發揮特聘教授作用，拓展新功能，用好用活用足“對口支援”政策，搞好相關工作。
——專業建設工程：實現專業數量新擴張。加大對新專業申報力度，突破政策瓶頸，力争成功申報一個新專業。力争護理學跻身校級特色專業行列，搞好臨床醫學專業内涵建設，作好相關專業評估準備工作，力争明年上半年針灸推拿本科專業評估順利通過。
——拓展辦學資源工程：實現學院财力新增長。辦學資源是我們賴以發展的最重要的物質基礎，任何時候都不能放松此項工作，學院領導、各職能部門、各系部一定要提升資源拓展的意識，持續加強此項工作；一是穩定和适度擴充現有“三本”招生規模；二是繼續拓展成教和自考生源；三是積極培育和申報更多質量工程和其他項目；四是相機拓展其他效益好的辦學項目，使學院自主辦學經費保持穩定路徑并持續增長。
3、創先争優，強化内涵建設，搞好“五項常規”工作
總支将繼續鞏固和拓展深入學習實踐科學發展觀活動成果，進一步推動學習實踐科學發展觀向深度和廣度發展，把創先争優活動與學院管理、建設與發展有機結合起來，增加創先争優活動的科學性，促進學習實踐科學發展觀活動成果的鞏固和拓展。積極探索高等醫學教育發展規律，以加強内涵建設為目标，緊緊依*廣大師生員工，繼續發揚在争優創先工作中形成的良好精神狀态，着力加強内涵建設，提高學學院辦學質量。要把當前工作和長遠工作結合起來，要把局部工作和全局工作結合起來，調動全體教職工的工作積極性，合理安排，統籌兼顧，量力而行，注重實效。突破學院發展瓶頸，推動學院快速發展。
——關心教職工工作和生活。以人為本，給予教職工更多的人文關懷，尤其要将關心教職工切身利益，為他們排憂解難、保駕護航提高到一個新的高度，讓教職工安心、舒心、凝心，讓他們享受到學院的溫暖、溫馨、溫情。學院職能部門要進一步增強“服務一線“的意識，學院要繼續積極拓展資源，進一步提高教師待遇，改善他們的生活工作條件，多為他們搭建對外溝通聯系的平台，以開闊視野，提升素質，增長見識。還要更多關心離退休老領導、老教師、老同志，發揮他們的作用。
——教學工作。一是狠抓課堂教學質量，加強聽課評課和教研活動，注重教師教學和科研的融合，二是強勢抓教學改革與教學質量工程項目，以教改提升質量，以項目優化要素。三是抓好實驗室建設尤其是内涵建設工作。形态、機能、分子三大闆塊實驗體系的建構基本到位，迎接省級臨床實踐技能示範中心的合格評估。新一期中地共建項目設備力争安裝到位。四是抓好各專業2011版人才培養方案修訂工作。五是加大對教學工作及教學改革的獎勵力度。六是抓好實習工作，繼續優化實習醫院布局，規範實習經費的使用，強化實習基地建設。
——學術科研工作。一是更加注重抓論文質量，項目層次，成果級别，二是加大力度集中資源搞好成果和項目申報的跟蹤，尤其是要為課題立項做好相關工作，強化項目的預研，力争國家自科基金零的突破。三是強化研究平台建設。研究所多方加大投入實現自主運行，基本完善技術體系。四是修訂科研獎勵文本，加大對科研的獎勵力度。五是主辦1-2次全國或省級行業學術會議，以開闊視野，強化交流。六是适度鼓勵高職稱教師和青年教師外出參加學術會議，優先資助擔任學術職務的教師參會。
——學科建設工作。一是繼續推進學科聯盟，進一步強化研究方向的凝聚。二是整合資源，打造優勢學科，力争1-2個學科跻身學校重點建設學科。三是加強對學科（方向）帶頭人的考核，推進目标管理制。四是進一步加強學科投入，重點打造重點學科，分層次建好醫學主幹學科。五是積極進行基礎醫學申報一級學科碩士點的前期準備，搞好項目和成果的儲備。
——學生管理及學風建設工作。一是強化優化學生日常管理，關心學生心身健康。二是組織策劃好學生多項大型活動，争創亮點。三是拓展和充實“五實”内涵（務實精神、求實品格、紮實基礎、踏實作風、真實内涵），建構3044永利集团獨特的育人體系。四是搞好新生入學工作和畢業生工作，加大力度推進學生就業工作。建構和拓展就業網絡和平台。五是狠抓學風建設，強化學習紀律，為醫學生在校學習創造良好環境。
總之，在全面貫徹落實全國教育工作會議和《教育規劃綱要》精神大的社會背景下，3044永利集团已經站在了一個新的起點，前面的路很長，困難很多，但今天的3044永利集团已經今非昔比，已經具有較為堅實的發展基礎、較強的發展動力，更為廣闊的發展空間，我們要凝心聚力，團結進取，紮紮實實推進我們的事業，腳踏實地的搞好我們的工作。為大湘西及武陵山地區高等醫學教育做出自己的貢獻。
3044永利集团黨總支
二〇一一年十一月九日
